日前，2013年度寶鋼股份“曾樂(lè)式青年”和“青年崗位能手標(biāo)兵”評(píng)選結(jié)果揭曉。寶鋼中央研究院汽車用鋼所主任研究員刁可山、梅鋼公司煉鐵廠設(shè)備室電氣點(diǎn)檢李國(guó)軍等10名員工被評(píng)為“曾樂(lè)式青年”，寶鋼股份鋼管條鋼事業(yè)部焊管廠作業(yè)長(zhǎng)高學(xué)鵬、寶鋼股份煉鐵廠高爐分廠四號(hào)高爐高爐機(jī)械運(yùn)轉(zhuǎn)丙班班長(zhǎng)陸鑄琪等10名員工被評(píng)為“青年崗位能手標(biāo)兵”。

去年，寶鋼股份廣大青年緊緊圍繞生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)創(chuàng)新創(chuàng)效重點(diǎn)，立足崗位苦練內(nèi)功，深挖潛力降本增效，為企業(yè)實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)行業(yè)最優(yōu)作出了積極貢獻(xiàn)。

為進(jìn)一步樹(shù)立典型，塑造一流的青年隊(duì)伍形象，激勵(lì)廣大青年積極投身現(xiàn)場(chǎng)改善和降本增效的實(shí)踐，寶鋼股份有關(guān)部門組成“曾樂(lè)式青年”評(píng)審小組，對(duì)42名各單位推薦人選材料進(jìn)行了匯總、審核、初評(píng)，推選了20人作為“曾樂(lè)式青年”正式候選人，并進(jìn)行公示，征求廣大員工的意見(jiàn)。會(huì)上，20位候選人悉數(shù)登臺(tái)答辯，展示、分享、交流了各自在崗位創(chuàng)新創(chuàng)效等領(lǐng)域的實(shí)踐與體會(huì)。

寶鋼股份希望廣大青年員工，以“曾樂(lè)式青年”為榜樣，自覺(jué)踐行寶鋼文化，立足本職、愛(ài)崗敬業(yè)、提高技能、開(kāi)拓創(chuàng)新，在寶鋼積極應(yīng)對(duì)市場(chǎng)嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，保持經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)行業(yè)最優(yōu)及加快推進(jìn)二次創(chuàng)業(yè)進(jìn)程中展示才華，加快成長(zhǎng)，并作出更大貢獻(xiàn)。