2016年，能源中心按照上級部門節(jié)水要求，健全節(jié)水管理體系，明確節(jié)水管理職責(zé)，將節(jié)水指標(biāo)層層分解，責(zé)任落實到人，并按照分解計劃實施和落實；組織開展深度處理系統(tǒng)中水回用實驗，逐步加大中水的回用量，降低新水消耗；根據(jù)各分廠的用水特點對內(nèi)部單位的用水定額進行優(yōu)化，對于指標(biāo)未完成的進行通報、考核，逐步推動節(jié)水工作。

為把節(jié)水工作引向深入，能源中心協(xié)調(diào)廠區(qū)物業(yè)站分時段控制綠化用水，使用機組排水進行綠化，盡量避免使用新水進行綠化；派專人定點監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)水位較低時，聯(lián)系機組水塔排污門開啟，減少新水的使用；使用中水作為老廠鍋爐除渣用水，水量不足時及時協(xié)調(diào)，重新平衡中水使用。

作為用水大戶，能源中心發(fā)電一分廠通過改善工藝，降低水資源消耗。該廠完成氫氧化鈣在化學(xué)預(yù)處理系統(tǒng)中的應(yīng)用，使化學(xué)制水系統(tǒng)自用水率大幅下降；組織實施熱力站鍋爐乏汽回收項目，降低發(fā)電水耗；開展值級競賽，對在節(jié)水方面做得比較好的運行值給予獎勵；強化電廠消缺工作，重點整治現(xiàn)場跑、冒、滴、漏現(xiàn)象，杜絕水資源浪費；利用化水改造項目，對分廠廢水進行處理并達到回用目的，從而降低分廠新水消耗。

此外，能源中心積極強化節(jié)水宣傳工作，張貼宣傳彩頁、懸掛宣傳橫幅，利用各類班組會議向職工宣傳節(jié)水常識，提升廣大職工的節(jié)水意識，提高用水效率。

能源中心副總工程師張勃介紹，下一步，該中心將進一步完善節(jié)水指標(biāo)統(tǒng)計臺賬和管理臺賬；持續(xù)開展節(jié)水宣傳教育，不斷提高全員節(jié)水意識；加強節(jié)水基礎(chǔ)管理，強化對用戶的節(jié)水考核評價管理。同時，大力推廣節(jié)水新工藝、新技術(shù)和新設(shè)備，挖掘節(jié)水潛力。積極推進低溫余熱技術(shù)在電廠的應(yīng)用，在電廠煙氣深冷、循環(huán)水余熱利用等技術(shù)方面開展工作，擴大供熱范圍及供熱量，持續(xù)推動節(jié)水工作向系統(tǒng)化和精細化邁進。